COACHING INDIVIDUEL
Un chef de projet partage son vécu
Une responsable de développement témoigne
COACHING D’EQUIPE
Un DRH témoigne : coaching « appréciatif » d’une équipe de formateurs
Coacher une équipe en quête de nouvelles clés collaboration
Un coaching d’équipe, pour que 1 + 1 = 3 !
Coacher un collectif d’auteurs au service de la communication d’entreprise
COACHING DE TRANSITION
Un manager de grands comptes industriel témoignage
Un bilan de compétences, en route pour une nouvelle promotion
FORMATION DE COACHs AU BILAN DE COMPETENCES, outil du coaching de transition
FORMATION DE COACHs A L’ECRITURE DE HAIKU, outil de coaching
3 coachs ont accepté de co-écrire un article avec altérité pour contribuer à l’élaboration du cadre de références :
Claire Lustig Rochet, le haïku, comme l’aiguille de l’accupunteur