11 septembre 2017

Diagnostic MBTI : mon ADN professionnel

Ma personnalité MBTI, en coaching individuel

C’est un processus qui libère la parole, un processus simple, court, en 3 étapes !

ma personnalité MBTI
                       Diagnostic

 3 heures suffisent pour faire le diagnostic des talents de sa personnalité et de son leadership

30′ de coaching en face à face ou par skype pour comprendre le processus et clarifier ses motivations,
30′ pour passer le questionnaire,
1h de coaching en face à face ou en ligne, via skype pour identifier ses préférences
1h de coaching en face à face ou en ligne, via skype pour découvrir son profil de personnalité

1 synthèse écrite vous est envoyée par courriel

1ère étape : Questionnaire à remplir

  • Soit vous recevez un questionnaire (MBTI®) à remplir en ligne, soit vous recevez un questionnaire (CCTI®) par courrier, chez vous. Ces questionnaires permettent d’identifier un premier profil type de votre personnalité, mais qui n’est pas définitif. Ils ont besoin, ensuite, d’être comparé à un second profil type découvert lors de l’entretien de coaching par téléphone.
  • Dès que nous avons le résultat, nous passons à l’étape du coaching téléphonique.

2ème étape : 2 heures de coaching en face à face ou à distance

  • Dans nos locaux, à Lyon,
  • Ou confortablement installé, au calme, chez vous ou à votre bureau, aux horaires négociés en fonction de vos contraintes personnelles et professionnelles.
  • La première heure de coaching vous permet de découvrir votre second profil type à partir d’un support imagé et ludique.
  • La seconde vous permet de comparer entre le premier et le second profil et de déterminer celui qui vous correspond le plus.

Fin de parcours : Synthèse écrite

Une synthèse écrite de 7 pages vous est envoyée par courriel. Elle décrit :

  • personnalité
  • vie professionnelle,
  • faiblesses éventuelles,
  • conseils de développement potentiel
  • croix des fonctions
  • complément de profil
  • perception des autres
  • points forts
  • points de vigilance
  • gestion du stress
  • style d’apprentissage
  • chemin de développement
  • métiers qui lui conviennent
  • style de leadership et de management
  • représentation dans la population

Ma personnalité MBTI, en sessions collectives, pour les entreprises

Pour permettre à chaque membre d’une équipe d’identifier ses talents forts et ses points de vulnérabilité, la passation du MBTI peut se réaliser sous forme d’une session collective d’une journée, sous forme de teamlearning, formation apprenante comme première étape d’un teamlearning.

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Danielle Birken