Pourquoi j’ai fait alliance avec Anne Decourt pour accompagner des créateurs d’entreprise ? Un article écrit à 2 voix, pour rendre compte de notre espérance commune : la création d’entreprise est un lieu de l’expression des talents d’un dirigeant au service d’un besoin chez nos concitoyens… car oui, il faut un esprit de service pour En savoir plus surUn partenariat au service des dirigeants et créateurs d’entreprise….[…]
Turn Over des talents ? Pourquoi les professionnels talentueux quittent leur employeur ? Tout DRH ou manager se pose un jour cette question à l’annonce du départ d’un bon élément de son équipe. Comment le retenir ? Qu’ai-je fait pour qu’il parte ? ou plutôt que n’ai-je pas fait ? Comment aurais-je pu éviter la En savoir plus surPourquoi les professionnels talentueux quittent leur employeur ?[…]
Selon une enquête de l’ANDRH, auprès de 400 entreprises, sur les pratiques de gestion des talents, la gestion des talents est très récente dans les entreprises. 60% l’ont mise en place depuis moins de 3 ans; les DRH ne lui consacrent que 10% en moyenne de leur temps. Pourtant, ceux qui la pratiquent en reconnaissent les bénéfices : En savoir plus surRévélez les talents de vos collaborateurs….[…]